Nhảy đến nội dung
x

[KINH DOANH-BÁO CHÍ-TRUYỀN THÔNG-MARKETING] TẠP CHÍ LAO ĐỘNG VÀ CÔNG ĐOÀN TUYỂN DỤNG

Tạp chí Lao động và Công đoàn đang có nhu cầu tuyển dụng các vị trí Phóng viên, Nhân viên kinh doanh báo chí ( Dịch vụ truyền thông).

NHÂN VIÊN KINH DOANH (BÁO CHÍ TRUYỀN THÔNG)

  • VP Hà Nội: 03 người
  • VP Miền Trung Tây Nguyên (Đà Nẵng): 01 người


1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Tìm kiếm khách hàng, đàm phán các dịch vụ quảng cáo trên các ấn phẩm của tạp chí (giấy và điện tử) và các hoạt động của Tạp chí cho các khách hàng tiềm năng (các tập đoàn, tổng công ty, doanh nghiệp, doanh nhân trên phạm vi toàn quốc....)
  • Có khả năng tổ chức, triển khai các đề tài, chuyên đề cho các hoạt động sự kiện: diễn đàn, hội thảo, tọa đàm; chuyên đề sâu như lập đề án, kế hoạch thực hiện, viết kịch bản và các kỹ năng khác;
  • Xây dựng báo giá, hướng dẫn thực hiện hợp đồng, chăm sóc khách hàng;
  • Phát triển và triển khai các kế hoạch truyền thông giữa Tạp chí và các đối tác;
  • Am hiểu về nội dung và hoạt động sự kiện là lợi thế;
  • Ưu tiên ứng viên có khả năng tổ chức thông tin trên mạng xã hội,...

2. YÊU CẦU:

* Trình độ và kinh nghiệm làm việc:

  • Đại học, cao đẳng chuyên ngành: Kinh doanh, Báo chí, Truyền thông, Marketing,...
  • Ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo

* Kỹ năng:

  • Có khả năng đàm phán và kết nối các mối quan hệ;
  • Có khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập;
  • Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý tiến độ;
  • Chịu được áp lực và chủ động trong công việc;
  • Nhạy bén về công nghệ, khả năng tiếp thu và sử dụng các ứng dụng hỗ trợ nhanh.

* Tư duy và tính cách:

  • Năng động, hoạt bát, nhanh nhẹn;
  • Trung thực, thật thà;
  • Khả năng tư duy logic tốt,...

3. QUYỀN LỢI:

* Lương thưởng /phúc lợi:

  • Lương: Theo thỏa thuận;
  • Hưởng nhuận bút, hoa hồng hấp dẫn;
  • Thưởng KPI, thưởng thu nhập tăng thêm theo quy định của cơ quan;
  • Thưởng Lễ, Tết theo quy định của Cơ quan;
  • Xét tăng lương theo quy định;
  • Chế độ du lịch hàng năm theo quy định của Cơ quan;
  • Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Nhà nước;
  • Chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm
  • Hỗ trợ ăn trưa, điện thoại;
  • Nghỉ thứ 7, chủ nhật và các ngày Lễ, Tết theo quy định nhà nước.

* Cơ hội phát triển:

  • Được đề bạt thăng tiến trên cơ sở năng lực, thành tích và mong muốn phát triển
  • của bản thân;
  • Được tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng tư duy, phương
  • pháp làm việc dành cho nhân viên;
  • Cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng cho từng vị trí.

* Văn hóa và giá trị:

  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện;
  • Chế độ chính sách công bằng, minh bạch.

4. THÔNG TIN LIÊN HỆ:

  • Tạp chí Lao động và Công đoàn
  • Số 175 Giảng Võ, Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội
  • Tel: 024.373 66 787
  • Người liên hệ: Mrs Thanh Là

          + Mobile/Zalo: 0915961707
          + Email: la.tran.0407@gmail.com;